대체공휴일이란? 대체공휴일 확대추친 법안 발의 내용들

 

안녕하세요
과일의정석 입니다


이번 포스팅 주제는
대체공휴일 입니다

 

 

@대체공휴일이란?

대체공휴일은 2013년 도입된 제도로,
매년 일정 수준 이상의 공휴일을 보장하기 위함인데요

 

대체휴일제도라고도 부르는 대체공휴일!

대체공휴일이란,
공휴일이 다른 공휴일과 겹치게 될때
그 공휴일의 다음 비공휴일을
공휴일로 지정하여 공휴일을 보장하는 제도를 의미합니다

 

 

 

@대체공휴일이 적용되는 날들은?

 

현행 관공서의 공휴일에 관한 규정에 따라
설날 연휴 (설날 전날, 설날 당일, 설날 다음날)
추석 연휴 (추석 전날, 추석 당일, 추석 다음날)
어린이날에 대체공휴일을 적용하고 있어요

 

이렇듯 현재 대체공휴일 제도는
모든 공휴일에 적용되고 있지 않고,
2021년 경우 올해 남은 공휴일 경우
일요일과 공휴일이 겹치는 날이 많고
(8/15 광복절, 10/3 개천절)
토요일과 공휴일이 겹치는 날 또한 많아서
(10/9 한글날, 12/25 성탄절)
대체공휴일을 확대 추진하는 법안이 발의되었죠

 

 

 

 

@대체공휴일 확대추진 법안 발의 내용

 

현재 설날, 추석, 어린이날에만 적용하고 있는 
대체공휴일 제도를
선거일이나 정부에서 지정하는 임시공휴일을 제외한
공휴일에 확대 적용하자는 내용인데요

 

만약 법안이 개정된다면
1/1 신정, 설날, 삼일절, 부처님 오신날,
어린이날, 현충일, 광복절, 추석, 개천절,
한글날, 성탄절 등이
토요일이나 다른공휴일과 겹치는 경우
그 공휴일 다음 첫번째 비공휴일을
공휴일로 쉴수 있게 됩니다

 

 

또한 법 개정안의 또다른 내용은,
근로계약상 평일에 쉬는 민간근로자도
휴일과 공휴일이 겹치게 된다면
대체휴일을 보장받을수 있어야 한다 입니다

 

이는 모든 민간 근로자의 법적 휴식권을
보장하기 위함이죠

 

 

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워라밸!
work and balance 

요즘 모두가 원하는 라이프죠

 

일도 중요하지만
그만큼 중요한 것은
일과 삶의 균형을 이루는 것입니다

 

대체공휴일 확대추진이 확정되어
열심히 일하는만큼 보장받는 휴식이 주어지길 기대합니다